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3. 剛剛好的付出
原文出處：http://ichangego.net/article/116
法新社報導，第一家庭在川普位於佛羅里達州的海湖俱樂部（Mar-a-Lago）歡度歲末假期。他在推特上祝賀支持者「耶誕快樂」。
川普寫道：「人們再度自豪地說著耶誕快樂。」「我很驕傲能帶頭對抗外界對我們所珍惜的美麗祝福話語的攻擊。耶誕快樂！！！！！」
根據「洛杉磯時報」（Los Angeles Times），「耶誕快樂」近年來漸漸被「假期愉快」取代，讓保守派人士憂心忡忡。福斯新聞頻道（Fox News）前主持人歐萊利（Bill O'Reilly）多年來在自己的節目上討論這場「耶誕戰爭」，點名那些選擇改說「假期愉快」的公司企業。
川普看到時下風氣忽視這個基督教慶典，傾向用更通俗且具包容性的「假期愉快」來互道祝福後，曾承諾今年會有所不同。
1. 心態上的改變
你需要去輕鬆看待自己和對方相處的每個互動，不刻意強求，就當作普通朋友一般的進行互動，讓自己不顯得拘謹，更好更自然的做自己，這樣除了能讓對方欣賞到更真實的自己外，話題也會隨之增加。
他還說：「你終於可以再度說這句話，因為耶誕戰爭已經結束了，很快會被北韓戰爭取代。」（譯者：中央社李佩珊）
那該怎麼做才好呢？
2. 漸進式的互動
勞團上周六發動陳抗反對《勞基法》修法方向，不過府院黨已定調立法院1月臨時會通過勞基法既定時程不變。黨政人士昨天表示，行政部門會就各方意見做整體考量，並在明年1月4日臨時會召開前，就表決版本做最後討論，臨時會完成三讀時程不變。
使用方法：臉部清外包人生潔後，適量塗抹於臉部肌膚。
《勞基法》修正草案正在協商冷凍期，民進黨團將在明年1月4日協商期結束後，在臨時會中三讀處理。民進黨團幹事長劉櫂豪表示，臨時會通過《勞基法》修法的步驟不會有變化，雖然協商期可討論，但沒有黨團提出其他版本，民進黨仍維持初審版本。綠委林靜儀說，現在外界很多批評，比如輪班間隔要從11小時改成8小時，但其實11小時間隔根本還沒上路，「大家都是認為我不要（修法），去年把勞基法修成現在的版本也說不要，那大家到底要什麼？」她呼籲，如果單純用情緒處理國家政策，「是很危險的事情」。據民進黨團規畫，明年1月登場的立院臨時會，將優先處理勞基法、明年度總預算案和稅改等。儘管再修勞基法引發爭議，但因現行勞基法規定多處滯礙難行，府院黨不打算延後修法時程。勞團出身的前勞動部政務次長廖蕙芳，昨在臉書發文批評，指挽救低薪不是靠加班、縮短輪班間隔縮成8小時、鬆綁7休1來解決，並引用中央銀行總裁彭淮南意見，認為政府應介入議薪，打破勞資議價不平等，外界認為廖是抨擊《勞基法》修惡，對前東家翻臉。(中國時報)
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大部分會讓自己陷入這樣狀態的原因，往往是來自於自己想太多，這樣同時也容易衍生出自信缺乏的問題。或者是過度追求於完美，無論是對於自己本身或是對對方的臆想，總在擔心自己不夠好、害怕任何小錯誤的產生，其實往往就是在這樣患得患失的情況下導致失敗的。
在和心儀的對象有互動時，一定會容易緊張且不安，對於該如何克服自己內心的恐懼總是感到無所適從。不知道你是否曾有這樣的感覺，跟普通朋友相處的時候，儘管他是異性，你們的相處也可以很自然、很愉快，完全不會彆扭，可以很自在的聊天甚至開玩笑，你們的相處總是順利的。但是當對方換成是自己喜歡的人後，你變得容易焦慮、患得患失，訊息常常打了改、改了又刪，總在擔心話題會有說完的一天，或是根本不知道該說什麼好。計畫總是趕不上變化，覺得一切都進行的不順利或是不符合預期。
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